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Nur zur Auffrischung Ihres Gedächtnisses: Im Februar wurde durch einstimmige Abstimmung im Nationalen Arbeitsrat eine Vereinbarung erzielt. Unter anderem wurde die elektronische Unterzeichnung von befristeten Arbeitsverträgen geregelt. Diese Vereinbarung sieht auch die Abschaffung der 48-Stunden-Regelung zum 1. Oktober 2016 vor, was bedeutet, dass elektronische Verträge immer häufiger verwendet werden und dass papierbasierte befristete Arbeitsverträge letztendlich verschwinden werden.
Die sektorale Plattform, auf der Zeitarbeiter ihren Vertrag unterzeichnen können, ist voll funktionsfähig. Ab sofort erhalten sie ihre Vereinbarungen viel schneller und können sie problemlos elektronisch von ihrem Smartphone, Tablet oder PC aus unterzeichnen. Auf der Plattform können sie in ihrem persönlichen Archiv auch alle ihre befristeten Arbeitsverträge einsehen, die sie mit allen anerkannten Agenturen abgeschlossen haben, für die sie arbeiten oder gearbeitet haben.
Die elektronische Unterschrift von Zeitarbeitsverträgen ist ein wichtiger Schritt in Richtung Digitalisierung und ein "win-win" für Leiharbeitnehmer und Zeitarbeitsagenturen. Das System spart Kosten und vereinfacht die Informationsverarbeitung. Gleichzeitig besteht eine viel größere Rechtssicherheit.
Bis Ende Oktober waren bereits mehr als drei Millionen Verträge elektronisch unterzeichnet worden. Als Vorreiter bei elektronischen Anwendungen und Verwaltungsvereinfachungsprojekten wie der elektronischen Rechnungsstellung, elektronischen Essensgutscheinen und elektronischen Ökogutscheinen freut sich Federgon über dieses wunderbare Ergebnis.
Weitere Informationen zu dieser elektronischen Plattform finden Sie unter: www.interimsign.beBitte geben Sie einen Text ein, den ich für Sie ins Deutsche übersetzen soll.