:quality(80))
Als werkgever stonden we het afgelopen jaar voor heel wat nieuwe uitdagingen. Niet alleen werkten veel mensen van thuis uit door COVID, maar Banqup verdubbelde ook zijn personeelsbestand tot meer dan 1.300 medewerkers. We mochten dus heel wat nieuwe collega’s – virtueel – verwelkomen in onze organisatie.
Omdat we bij Banqup Group onze impact op mens en maatschappij willen maximaliseren, besloot het management om alle medewerkers een uitdaging te geven.
Het doel? Onze medewerkers motiveren om actief te blijven (sporten, naar buiten gaan …) voor hun mentale gezondheid, iets goeds doen voor het milieu en klimaat, en de recent samengevoegde teams verenigen tot “One Banqup”. Wat is er beter dan één gezamenlijk doel dat al onze landen verbindt?
Onze medewerkers, verspreid over 30 landen wereldwijd, gingen samen de uitdaging aan: één keer rond de wereld wandelen – 40.000 kilometer in totaal. We bereikten dit doel in slechts drie maanden. Daarom besloot Banqup Group om €20.000 te doneren aan WWF.
Steun aan WWF’s missie voor een betere, groenere en gezondere wereld
Naast onze sociale betrokkenheid ligt zorg voor het milieu ook in het DNA van Banqup Group – het is zelfs een deel van onze kernactiviteit.
WWF richt zich op het behoud van de natuur en het verminderen van de grootste bedreigingen voor de biodiversiteit op aarde. Hun projecten bestrijken thema’s zoals klimaat (een CO₂-neutrale wereld), zoetwater, wilde dieren, bossen en oceanen, en ze ondersteunen duurzame voedselsystemen om de wereldbevolking te voeden
Aandacht voor People en Planet, niet enkel Profit.
Met onze donatie steunden we twee specifieke WWF-projecten:
Bescherming van het tijgerhabitat op de grens van Thailand en Myanmar
Het groene hart van Europa
Rond de wereld wandelen
Je zou kunnen zeggen dat dit een sportieve uitdaging was – en niet iedereen is sportief aangelegd. Daarom zorgden we voor een brede waaier aan activiteiten, zodat er voor iedereen iets passends was. Elke deelnemer kon een persoonlijk doel stellen om zichzelf te motiveren.
Of het nu ging om joggen, mediteren of het gras maaien – met elke meter die werd gelopen of gezwommen, met elke minuut tuinieren, sporten of yoga, verzamelden onze medewerkers samen geld voor WWF en droegen ze bij aan het behalen van het gezamenlijke doel.
Het motto van de challenge luidde: “Mens sana in corpore sano – zorg voor je fysieke én mentale gezondheid.”
Collega's aanmoedigen
Naast de sportieve prestaties vonden we het ook belangrijk dat plezier en teamspirit niet vergeten werden. Daarom gebruikten we een app waarin iedereen niet alleen zijn (dagelijkse) vooruitgang kon invoeren, maar ook foto’s kon delen.
Kajakken in Litouwen, golfen in Singapore, joggen op het strand in Estland, fietsen in België, wandelen in Roemenië of tuinieren thuis – iedereen kon zien wat collega’s wereldwijd deden. Zo ontstond er een sterk gevoel van verbondenheid, ongeacht de afstand.